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Responsable Commercial Semences Bio h/f

 

Axéréal est un des tout premiers groupes coopératifs céréaliers français, présent en France et à l’international.

Premier collecteur de matières premières céréalières durables, Axéréal contribue à une offre alimentaire de qualité, et s’inscrit dans une transition agricole et alimentaire dynamique. Axéréal intègre des activités de transformation des grains pour les marchés de la brasserie (via sa filiale Boortmalt) et de la boulangerie (via sa filiale Axiane Meunerie), et soutient le développement de la filière pois protéagineux (via la société Intact dont Axéréal est actionnaire).

Axéréal est un acteur stratégique pour l’approvisionnement en grains de la plupart des filières céréalières et oléo-protéagineuses. Axéréal rassemble 11 000 agriculteurs et 3 200 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires d’environ 4 milliards d’euros. Axéréal opère dans 18 pays (Allemagne, Argentine, Australie, Belgique, Bulgarie, Croatie, Canada, Etats-Unis, Éthiopie, Espagne, France, Hongrie, Irlande, Pays-Bas, Roumanie, Royaume-Uni, Serbie et Slovaquie).

Missions essentielles

Nous recherchons Un Responsable Commercial Semences BIO h/f en CDI rattaché à la Chef marché semences. Vous êtes responsable de votre activité semences, de la mise en place du plan de production jusqu’à la vente aux clients externes ainsi que le pilotage de son activité (budget de fonctionnement, volume, marges, …).

Vos missions sont les suivantes :

1/ Techniques :
- Construire et piloter le budget annuel (Forecast, suivi budgétaire, BFR, gestion des stocks,…) ainsi que le budget de fonctionnement,
- Être garant de la marge sur ses segments de marché,
- Réaliser le plan de multiplication en fonction de ses besoins et de ses objectifs de ventes,
- Commercialiser les semences sur le circuit long (coopératives, négoces et revendeurs sur la France entière),
- Assurer le suivi des clients (coopératives, négoces et grossistes),
- Assurer le suivi de la logistique et de la facturation clients,
- Établir le plan de charge de fabrication des usines de semences en coordination avec le circuit court,
- Donner les ordres de fabrication à la station au fur et à mesures des commandes clients,
- Réaliser les achats de semences conditionnées pour satisfaire les besoins circuit long,
- Rechercher des synergies et fonctionner de façon transversale avec l'ensemble des interlocuteurs clés de l'entreprise pour améliorer la rentabilité de son activité et de celle des usines semences du groupe Axéréal,
- Être en veille permanente sur les nouvelles tendances, les nouvelles solutions et être force de proposition quant au développement de ses marchés,
- Assurer un rôle de représentation de l'entreprise au sein des instances métiers externes et des partenariats de l'entreprise ainsi qu'auprès des fournisseurs.

2/ Management :
- Assurer l'encadrement, l'animation, le suivi et le développement des compétences de l'équipe dédiée,
- Etre force de proposition pour les recrutements, la mobilité professionnelle de son équipe,
- Évaluer les compétences de son équipe lors des entretiens annuels de performance et proposer des accompagnements spécifiques si nécessaire,
- Savoir impulser et conduire le changement face à de nouveaux enjeux,
- Diffuser une culture d'innovation au sein de l'équipe.


Déplacements réguliers sont à prévoir en fonction des besoins de l'activité sur le périmètre France du groupe AXEREAL. (découchés possibles)


 

Profil / Compétences requises

De formation BAC+5 dans le domaine agricole/agroalimentaire, vous possédez une expérience minimum de 5 ans dans le domaine commercial dans le secteur du BIO.
Vous possédez des compétences en agronomie, marketing et commerce.

Vous êtes pugnace, force de proposition et vous possédez un excellent relationnel. 
Votre rigueur, autonomie, capacité à gérer des urgences sont des atouts indispensables pour le poste.

Maîtrise de l’outil informatique.
Permis B.

Avantages

Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure :
- Un package de rémunération : une rémunération fixe sur 13 mois, variable, véhicule de service, des primes diverses (Intéressement et Participation selon les accords en vigueur), la mutuelle/prévoyance, des titres restaurants, un CIE. 
- Une Politique Handicap et Diversité.